Home Показаний НовиниСкорочення робочих місць у VW: під загрозою до 100 000

Скорочення робочих місць у VW: під загрозою до 100 000

by WeLiveInDE
коментарі 0
Великий складальний цех автозаводу з роботизованими руками та частково зібраними транспортними засобами.

Volkswagen виставив на розгляд деякі зі своїх німецьких заводів та десятки тисяч робочих місць. На засіданні наглядової ради 9 липня 2026 року найбільший європейський автовиробник обміркував плани, які можуть означати скорочення робочих місць VW до 100 000 посад по всьому світу та можливе закриття чотирьох заводів у Німеччині. Остаточного рішення в той день не було прийнято, але зустріч розпочала те, що, як очікується, буде місяцями наполегливих переговорів між керівництвом, профспілками та регіональними політиками.

Масштаби скорочень робочих місць у VW

Цифри, що обговорюються, є великими за будь-якими мірками. За даними Euronews, плани передбачають скорочення до 100 000 робочих місць, або приблизно 16 відсотків від загальносвітової робочої сили, яка становить близько 630 000 осіб. Ця цифра доповнить попередню програму скорочення близько 50 000 посад до 2030 року, що означає подальше скорочення до 50 000 понад уже узгоджені показники.

Ці переговори відображають сильний тиск компанії через слабкий попит, високі витрати та складний перехід на електромобілі. У репортажах ZDFheute та WirtschaftsWoche описується прагнення керівництва скоротити штат глибше та швидше, ніж раніше. Для компанії, яка є одним з найбільших приватних роботодавців Німеччини, запропоновані скорочення робочих місць у VW поширяться далеко за межі заводів, охопивши постачальників, сервісні фірми та цілі міста, побудовані навколо заводів.

Куди можуть призвести скорочення робочих місць у VW

У ЗМІ повідомлялося, що чотири німецькі об'єкти будуть названі кандидатами на закриття: Цвіккау та Емден, завод Volkswagen у Ганновері та завод Audi у Неккарзульмі. Кожен з цих об'єктів забезпечує тисячі робочих місць та десятиліття місцевої промисловості, тому навіть обговорення їх закриття викликало тривогу.

Рішення щодо закриття ще не прийнято. Найбільш делікатні питання були відкладені на 9 липня, і Euronews повідомляє, що зустріч, швидше за все, мала ознаменувати початок переговорів, ніж негайне рішення. Це залишає питання про майбутнє чотирьох заводів відкритим і перетворює наступні місяці на період інтенсивного лобіювання з боку всіх, хто зацікавлений у результаті.

Робітники фабрики у світловідбивних жилетах зібралися біля промислового заводу.

Профспілки та держава чинять опір

Опір вже організований. Голова профспілки IG Metall Крістіане Беннер та голова робочої ради VW Даніела Кавалло попередили, що якщо плани будуть реалізовані, вони всіма силами їх зупинять, повідомляє Euronews. У день зустрічі IG Metall влаштувала протести робітників на заводах по всій Німеччині.

Політика додає ще одне гальмо. Земля Нижня Саксонія володіє 20-відсотковим пакетом голосів у Volkswagen і традиційно виступає проти закриття заводів, а представники профспілок мають більшість у наглядовій раді. Таке поєднання дає працівникам реальні важелі впливу, і це головна причина, чому будь-яке рішення щодо скорочення робочих місць у VW буде повільним і зазнавати серйозних суперечок, а не швидким і чітким.

Чому це важливо поза межами «Вольфсбурга»

Volkswagen знаходиться в центрі німецької економіки, тому проблеми там сприймаються як сигнал для ширшої промислової бази. Відступ такого масштабу підживив би триваючі дебати про те, чи є Німеччина все ще конкурентоспроможним місцем для виробництва автомобілів, і про те, як країна керує переходом до електромобільності, не позбавляючи себе виробничого центру.

Невизначеність також тисне на довіру. Навіть до будь-яких звільнень перспектива закриття підприємств впливає на рішення щодо витрат, найму та інвестицій у постраждалих регіонах. Саме тому зустріч 9 липня привернула увагу всієї країни, незважаючи на відсутність офіційного рішення, і саме тому за переговорами, що відбудуться після неї, уважно стежитимуть у всій економіці.

Що це означає для експатів

Якщо ви працюєте у Volkswagen, одному з її брендів або у постачальника, одразу варто зазначити, що ще нічого не вирішено, і профспілковий захист діє, тому є час, перш ніж робити будь-які конкретні кроки. Підтримуйте тісний контакт зі своєю Betriebsrat (виробничою радою), яка представляє персонал саме в цих переговорах, і переконайтеся, що ви розумієте свій контракт і будь-які умови звільнення. Іноземні працівники мають ті ж трудові права, що й німецькі колеги, включаючи захист від незаконного звільнення.

Для експатів, які розглядають можливість переходу в німецьку автомобільну промисловість, ця новина є нагадуванням про необхідність ретельно зважити питання безпеки роботи та підтримувати широкий спектр навичок. Наш огляд життя та роботи в Німеччині на welivein.de/how-to-germany може допомогти вам зрозуміти захист зайнятості та куди звернутися за порадою. Масштаби можливих скорочень робочих місць у VW викликають занепокоєння, але процес лише починається.

Вам також може сподобатися